Gestão de recursos humanos é algo que a GESTINTIME se compromete a tratar pelos seus clientes em matéria de recrutamento, contratação, planos de formação, planos de incentivos e organização ou reorganização de empresas, constitui a nossa grande orientação, não esquecendo, também, a necessidade de cumprir com as questões mais simples, tais como, tratar do processamento salarial, a par de todo o complexo reporte, em sede da gestão administrativa de pessoal. Gestão de recursos humanos é algo fundamental que as empresas devem ter bem estruturado de forma a poderem gerir e motivar os seus colaboradores.
A nossa oferta baseia-se nos seguintes serviços:
Requerimentos, comunicações, reportes, autorizações e inscrições obrigatórias;
Cadastro de pessoal (fichas de atualização periódicas);
Processamento de salários;
Mapas estatísticos;
Inquéritos para o Instituto Nacional de Estatística;
Segurança Social;
Horários de trabalho de acordo com legislação em vigor;
Contratação de trabalhadores e procedimentos administrativos conexos;
Controle da contratação a termo;
Orientação e verificação no preenchimento dos mapas anuais de quadros do pessoal;
Diagnóstico de necessidades de formação;
Elaboração de planos de formação
Emissão das declarações anuais de rendimentos para os funcionários e preenchimento da declaração anual;
